Архив метки: трудовые споры

Выиграно в суде – трудовой спор – цена иска более 1 млн. рублей

Юристы ВотерсОАГ успешно защитили интересы компании-клиента в Преображенском районном суде г. Москвы в споре с бывшим работником компании, который подал иск о восстановлении на работе, взыскании заработной платы за время вынужденного прогула, морального вреда и судебных расходов. Сумма иска свыше 1 миллиона рублей.

Судом, были рассмотрены материалы по делу, подготовленные юристами ВотерсОАГ. В результате было доказано, что увольнение произведено законно и не было нарушения трудовых прав работника. Суд установил отказать в удовлетворении исковых требований в полном объеме.

Семинар: «Изменения в трудовом законодательстве 2019-2020»

Этот семинар представляет собой ежегодный обзор наиболее значительных изменений, событий и тенденций в российском трудовом законодательстве. Предназначен для опытных специалистов по работе с персоналом и юристов.

Для регистрации пройдите по ссылке  http://eepurl.com/ggYhbf 

Детали мероприятия:

  • Дата-28 февраля 2020 г.
  • Время-10.00 – 13.00, перерыв 20 минут (кофе-брейк)
  • Место-Бизнес центр «Гостиница Москва» ул. Охотный Ряд 2, 9 подъезд, 5 этаж (здание отеля Four Seasons, напротив Государственной Думы)
  • Стоимость- 6000 руб. (Для компаний-клиентов ВотерсОАГ-участие бесплатно). При одновременной регистрации двух участников от одной компании – 5%, трех и более – 10%
  • Организатор-юридическая компания ООО “ВотерсОАГ”
  • Язык мероприятия-русский

План семинара:

  1. Итоги 2019 года:

  • Основные изменения в трудовом законодательстве в 2019 году.
  • Что нового в инспекционной и судебной практике.
  • Новые позиции Роструда и Минтруда.
  • Чек-лист: «Необходимые действия по итогам 2019 года, с учетом изменения законодательства, судебной и инспекционной практики, позиций Роструда и Минтруда».
  1. 2020 год: 

  • Цифровизация трудовых отношений.
  • Электронные трудовые книжки: что необходимо сделать в 2020 и в 2021 годах.
  • Электронный кадровый документооборот.
  • Электронный трудовой договор.
  • Электронные заявления работников.
  • Юридически значимые сообщения сторон трудового договора.
  1. Рабочее время и оплата труда:

  • Повышение минимального размера оплаты труда.
  • Индексация и повышение заработной платы в целях соблюдения МРОТ.
  • Входящие и не входящие в МРОТ выплаты, доплаты и надбавки.
  • Уточнение порядка оплаты отпуска.
  • Производственный календарь 2020. Ошибки в применении.
  1. Новые положения об ответственности:

  • Изменения штрафов в сфере воинского учета.
  • Изменения в назначении штрафов за каждого работника.
  • Рекомендации по минимизации рисков для руководителя организации и выплат штрафов.
  1. Ожидаемые (еще не принятые) изменения в трудовом законодательстве.

  2. Проверки Государственной инспекции труда в 2020 году:

  • План проверок.
  • Краткие рекомендации по подготовке к плановой проверке ГИТ.

Круглый стол: Цифровые технологии в трудовых отношениях. Правовые аспекты.

Организатор мероприятия – ВотерсОАГ, Юридическая компания

 

 

 

Информационный спонсор – Американская Торговая Палата в России

 

 

 

 

 

Для регистрации пройдите по ссылке http://eepurl.com/ggYhbf

ПЛАН СЕМИНАРА:

  1. Общие тенденции в применении цифровых технологий в трудовых отношениях.
  2. Обзор принятых и планируемых изменений законодательства России, связанных с цифровизацией трудовых отношений.
  3. Переход на электронные трудовые книжки: нужно ли готовится к такому переходу и как это сделать.
  4. Юридическая сила электронных писем, SMS-сообщений, сообщений в мессенджерах, социальных сетях.
  5. Электронный контроль за работой сотрудников.
  6. Использование электронных подписей в трудовых отношениях.
  7. Какие кадровые документы можно оформлять в электронном виде.
  8. Личный кабинет работника как средство оптимизации кадрового делопроизводства и кадровых процессов.
  9. Особенности электронного взаимодействия с дистанционными работниками.
  10. Обзор судебной и инспекционной практики по теме круглого стола.